Medewerker vrijetijdsparticipatie

Functie

Als medewerker bovenlokale vrijetijdsparticipatie werk je mee aan een laagdrempelig vrijetijds(participatie)beleid binnen regio Midwest.

Hierbij wille we inzetten op drie sporen:

1. een toegankelijk, voldoende en divers vrijetijdsaanbod creëren;

2. bevorderen van de (regionale) deelname (individueel en in groep) aan het vrijetijdsaanbod;

3. participatiedrempels tot het regionale vrijetijdsaanbod verlagen.

Jouw profiel

· Je bent in het bezit van een bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring. In dit laatste geval toon je concreet aan waaruit jouw ervaring bestaat.

· Je bezit een rijbewijs B én beschikt over een wagen.

· Je gedrag is in overeenstemming met de eisen van de functie waarvoor je solliciteert. Het passende gedrag wordt getoetst aan de hand van een uittreksel uit het strafregister dat moet worden voorgelegd.

• Informatie verzamelen (culturele eigenheden, belangen, ...) en een sociocultureel traject bepalen
• De socioculturele ontwikkeling bepalen of helpen bepalen en acties opzetten met groepen, organisaties, …
• Activiteiten (groepsgesprekken, preventielessen, …) met de doelgroep samenstellen en begeleiden over thema’s die betrekking hebben op een democratische, rechtvaardige en duurzame samenleving
• Socioculturele activiteit, proces en project uitwerken volgens de visie van de organisatie of het (lokale) beleid
• Communiceren over de werking van de organisatie
  De socioculturele activiteiten voorstellen aan de doelgroep

Aanbod

We bieden je een halftijdse functie in een contract van onbepaalde duur.De verloning is volgens de rechtspositieregeling van DVV Midwest vastgelegd op weddeschaal B1 - B3.

Voor deze tewerkstelling wordt gebruik gemaakt van Vlaamse subsidies.

Extra troeven:

· Ervaring relevant voor de functie, wordt volledig in rekening gebracht bij de toekenning van geldelijke anciënniteit.

· Flexibel werkrooster volgens afspraken binnen de dienst.

· De nodige IT-werkmiddelen worden voorzien zoals een smartphone met abonnement en laptop.

· Mogelijkheid tot thuiswerk.

· Ruime opleidingsmogelijkheden.

· Maaltijdcheques van € 7.

· Een uitgebreid verlofstelsel (30 tot 35 dagen afhankelijk van het aantal jaar in dienst bij DVV Midwest).

· Een hospitalisatieverzekering.

· Een tweede pensioenpijler (3%).

· Integrale terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.

· Een fietsvergoeding.

· Een eindejaarstoelage.

· Vakantiegeld.

Solliciteren

Saskia Verriest
0471222171
dvv-midwest@midwest.be